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	<title>Conseil d’administration | Vers l&#039;équilibre</title>
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	<description>Organisme comunautaire pour la santé mentale</description>
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	<title>Conseil d’administration | Vers l&#039;équilibre</title>
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		<title>Envie de faire une vraie différence !</title>
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		<dc:creator><![CDATA[Sylvain Asselin]]></dc:creator>
		<pubDate>Wed, 06 May 2026 18:04:09 +0000</pubDate>
				<category><![CDATA[Conseil d’administration]]></category>
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				<div class="et_pb_text_inner"><h3><strong>Joignez notre conseil d’administration !</strong></h3>
<p><strong></strong></p>
<p><strong></strong></p>
<p><strong>VERS L’ÉQUILIBRE</strong>, organisme communautaire engagé en réinsertion en <strong>santé mentale</strong>, est à la recherche de <strong>personnes passionnées et engagées</strong> pour se joindre à son <strong>conseil d’administration</strong>.</p>
<p>Chaque jour, nous travaillons à <strong>redonner du pouvoir d’agir aux personnes,</strong> <strong>favoriser leur autonomie, briser l’isolement et revenir au travail</strong>.</p>
<p>Aujourd’hui, nous souhaitons aller encore plus loin — avec vous !</p>
<p><strong>Ce que vous ferez concrètement</strong><br />En tant qu’administrateur(trice), vous aurez un rôle réel et stratégique :</p>
<ul>
<li>Influencer les grandes orientations de l’organisation</li>
<li>Contribuer à des décisions qui ont un impact direct sur la communauté</li>
<li>Soutenir une équipe terrain engagée et inspirante</li>
<li>Participer à une gouvernance moderne, humaine et rigoureuse</li>
</ul>
<p><strong>Le profil que nous recherchons</strong></p>
<ul>
<li>A envie de s’impliquer pour une cause qui compte</li>
<li>Apporte un regard stratégique et constructif</li>
<li>Apprécie travailler en collaboration</li>
</ul>
<p>Que vous soyez professionnel(le), gestionnaire, retraité(e), ou personne avec une expérience de vie pertinente — votre apport compte.</p>
<p><strong>Atouts appréciés :</strong></p>
<ul>
<li>Finance | RH | Droit | Communications | Santé</li>
<li>Gouvernance ou gestion</li>
<li>Connaissance du milieu communautaire ou expérience vécue</li>
</ul>
<p><strong>Un engagement réaliste</strong></p>
<ul>
<li>Environ 4-5 rencontres par année</li>
<li>Mandat renouvelable de 2 années</li>
</ul>
<p><strong>Ce que vous y gagnez</strong></p>
<ul>
<li>Avoir un impact concret et visible</li>
<li>Développer votre leadership et votre expérience en gouvernance</li>
<li>Élargir votre réseau</li>
<li>Faire partie d’une équipe authentique, engagée et stimulante</li>
</ul>
<p><strong>Intéressé(e)? Envoyez-nous :</strong></p>
<ul>
<li>Un court message (pourquoi vous ?) + votre parcours ou profil Linkedin</li>
<li>Votre CV ou profil LinkedIn</li>
<li>Au courriel : lucmallette@verslequilibre.ca au plus tard le 18 mai 2026</li>
</ul>
<p><strong>Diversité et inclusion</strong><br />Nous croyons fermement que la richesse de notre CA passe par la diversité des parcours, des voix et des expériences. Toutes les candidatures sont les bienvenues.</p></div>
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			</div>
				
				
				
				
			</div>
				
				
			</div>
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